Dirk Bader
Advies & Consulting
Verandermanagement
Met jouw bedrijf voorlopen op veranderingen
In de hectische economie is steeds vaker sprake van urgentie voor en vraag naar verandering. Wat gisteren nog succes bracht, brengt dat overmorgen niet meer.
Mijn visie is dat mens en organisatie moeten meebewegen met de dynamiek van de economie en daarop moeten worden afgestemd.
Met jouw bedrijf voorlopen op veranderingen
Lees meerTeamcoaching
Beter en efficiënter samenwerken als team
Teamcoaching is het stroomlijnen van gedrag op bewust en onbewust niveau. Het daagt de teamleden uit, om de eigen grenzen op te zoeken, ondersteunt hen in hun ontwikkelproces én in hun performance. Het is gericht op het in beweging brengen van de interactie binnen het team. Met als doel de kracht van het team te mobiliseren.
Beter en efficiënter samenwerken als team
Lees meerBusiness Coaching
Als bedrijf groeien, samen met je medewerkers
Business coaching is een manier voor elke ondernemer om de blik te verruimen. Vanuit mijn motto ‘wie zijn blik verruimd, ziet meer…’ bespreken we waar de mogelijkheden en kansen liggen voor omzetgroei en rendementsverhoging.
Als bedrijf groeien, samen met je medewerkers
Lees meerPersoonlijke coaching
Persoonlijk meer willen bereiken, Maar nog niet gelukt?
Heb jij al een tijdje het gevoel een nieuwe koers te willen inslaan in je werk? Wil jij een andere richting op in je carrière? Of wil je je talenten beter leren kennen en die beter kunnen inzetten?
Persoonlijk meer willen bereiken, Maar nog niet gelukt?
Lees meerKleurenprofielen
Meer willen weten over jezelf?
Wil je de kennis over jezelf vergroten? Weten wat voor persoon jij zelf bent? Maak dan de kleurenprofielen test en kom erachter wat voor persoon jij bent.
Meer willen weten over jezelf?
Lees meerInspiratiesessie
Nieuwe inzichten opdoen?
Je besteedt veel tijd aan je werk en bent gewend om met veel inzet en passie je schouders eronder te zetten, elke dag weer! Je staat open voor nieuwe mogelijkheden en het inhoudelijke werk stopt nooit! Welke groeistap kan ik maken waar ikzelf en iedereen in mijn omgeving beter van wordt?
Nieuwe inzichten opdoen?
Lees meer
Hallo!
Ik ben Dirk Bader
Met meer dan 15 jaar ervaring op het gebied van consulting en verandermanagement, heb ik vele trajecten succesvol afgerond in organisaties in diverse sectoren. De uitdaging die ik daarbij steeds ben aangegaan is het leveren van maatwerk. Aansluiten bij de behoefte van mijn opdrachtgevers; focus op de gewenste resultaten met de mens als vertrekpunt.
Ik krijg energie van het verleggen van mijn eigen grenzen binnen het voortdurend veranderende gebied van mens & organisatie.
Waarom samenwerken
Vergroot je kennis en blijf voor op de concurrentie
Transparante prijs
Van te voren maken we een duidelijke prijsafspraak. Zo kom je niet voor onverwachte kosten te staan.
Betrouwbare kennis
Ik heb jarenlange ervaring in het begeleiden van mensen en teams. Ik gebruik hierbij de kennis en kunde die ik de afgelopen 15 jaar heb opgedaan.
Op locatie of digitaal
Ik ben flexibel. Het maakt niet uit of ik naar jou toe kom, of dat we op een externe locatie afspreken.
Mijn Feedback
Wat je voorgangers van mij vonden
In mijn functie van Head of Credit & Collections bij American Express heb ik Dirk leren kennen als iemand met een sterk gevoel voor de innerlijke mens en stelt je in staat je groei potentieel te benutten.
“Dirk werkt als ‘Pokon’ voor de groei van mensen en organisaties. Gepassioneerd, geduldig en grondig gaat hij samen met zijn opdrachtgevers op zoek naar het onbenutte potentieel. Vooral het stellen van de juiste vragen en het voorhouden van de spiegel is een belangrijke toegevoegde waarde van Dirk.
Dirk heb ik leren kennen als een zeer ervaren en bevlogen persoon op het gebied van Teamcoaching. Ik heb samen met mijn supervisors veel geleerd van zijn inspirerende Leiderschapsdag. Het resultaat hiervan is dat we als team zeer sterk gegroeid zijn door gemotiveerde medewerkers en loyale klanten. Een echte aanrader voor iedere organisatie die een uitstekend niveau van leidinggeven nastreeft.
Dirk weet door middel van doortastende vraagstellingen de ziel van het team bloot te leggen en daardoor teamleden te motiveren. Deze werkwijze verbetert de teamprestatie enorm en is terug te zien in transparantie, duidelijkheid naar elkaar en teamwork.
